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생활135

퇴직금 중간정산 예외사유 안내 퇴직금을 재직 중에 중간정산 받을 수는 있으나, 주택 구입시, 임차보증금 부담시, 의료비 부담 등 법에서 명시하는 예외사유에 한해서만 중간정산(중도인출) 받을 수 있습니다. 그럼 퇴직금 중간정산 예외사유 및 신청방법에 대해 알아보겠습니다. 중간정산 예외사유 퇴직금 중간정산 예외사유 ● 무주택자인 근로자가 본인 명의로 주택을 구입하는 경우 ● 무주택자인 근로자가 주거를 목적으로 전세금 또는 임차보증금을 부담하는 경우 (하나의 사업장에 근로하는 동안 1회로 한정) ● 본인, 배우자 또는 부양가족의 6개월 이상 요양을 필요로 하는 질병이나 부상에 대한 의료비를 해당 근로자가 본인 연간 임금총액의 1천분의 125를 초과하여 부담하는 경우 ● 5년 이내에 근로자가 파산선고 받은 경우 ● 5년 이내에 근로자가 개인.. 2022. 11. 20.
퇴직금 수령방법 안내 퇴직금 수령방법상 퇴직 후 14일 이내 일시금 또는 연금으로 수령하실 수 있으며, 55세 이후에 수령 가능하며, 개인형퇴직연금(IRP)으로 이전한 후 지급하도록 의무화되었습니다. 퇴직금 수령 요건 퇴직 시 일시금으로 수령 가능하나, 퇴직연금의 경우 55세 이상 5년 이상 연금으로 수령 가능합니다.. 구분 퇴직금 퇴직연금 확정급여(DB) 확정기여(DC) 개인형(IRP) 퇴직시 수령방법 일시금 수령 연금 또는 일시금으로 수령 (연금은 55세이상, 가입10년 경과후부터 5년이상 지급 설정시 가능) 연금 또는 일시금으로 수령 (55세 이상 가능하며, 연금은 5년 이상 지급 설정시 가능) 중간정산 예외적으로 수령가능 - 예외적으로 수령가능 예외적으로 수령가능 퇴직금 지급기한 근로자가 퇴직한 날로부터 14일 이내 .. 2022. 11. 20.
임금피크제와 명예퇴직금 세금 임금피크제를 도입하고 있는 회사 근로자의 경우, 대부분 임금피크제 도입 연령에 도달하기 전에 회사(사용자)로부터 명예퇴직 또는 희망퇴직을 제안받는 경우가 많습니다. 임금피크제는 법제화되어서 제도가 일률적으로 적용되어있지 않고, 사측과 노조 측 합의에 의해 회사 내부규정으로 정해지기 때문에 명예퇴직 또는 희망퇴직 특별퇴직금의 지원금액에 따라 특별퇴직금을 받고 퇴직을 바로 할지 임금피크제로 매년 임금이 줄어들더라도 정년까지 근무할지를 고민하게 됩니다. 그럼 임금피크제에 대해 좀 더 알아보고 명예/희망퇴직금의 유불리를 확인해보도록 해보겠습니다. 1.정년연장에 따른 임금피크제 시행 1.1 임금피크제 도입 배경 임금피크제는 사업주가 근로자에게 일정 연령 이상으로 고용을 연장해주면서 임금을 조정해주는 제도입니다. .. 2022. 11. 20.
개인연금 비과세, 세액공제 제대로 알기 노후준비를 위해 개인연금 상품을 알아보고 계신가요? 노후자금 마련을 위해 준비하는 상품인 만큼 장기적으로 안정적인 운용수익을 거둘 수 있고, 또 노년에 안정적으로 연금 수령할 수 있는 상품이 가장 적합합니다. 국민연금, 퇴직연금 외에 개인적으로 가입할 수 있는 세액공제 연금상품, 비과세 연금상품 등에 대해 자세히 알아보겠습니다. 1 노후를 위한 개인연금 가입 1.1 국민연금 > 퇴직연금 > 개인연금 1.1.1 국민연금 만 18세 이상 60세 미만인 국민 누구가 의무 가입해야 하는 국민연금은 4대 보험 중 하나로서 직장가입자, 지역가입자로 구분하여 가입자의 기준 소득월액에서 대략 9% 내외 연금보험요율로 매월 납부하여 국민연금관리공단에서 기금 운용하여65세부터 수령 가능한 사회보장제도 일환의 전 국민을 대.. 2022. 11. 19.
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